川熊 拓哉

社会保険労務士。労務管理、社会保険手続、就業規則作成、助成金申請、労務トラブル対応を専門としています。中小企業の労務支援を中心に活動。

年金免除の基本と申請方法を社労士がやさしく実務解説

2026/9/2  

こんにちは。 もりおか社会保険労務士事務所、社会保険労務士の川熊です。社会保険の具体的な内容は、母子家庭の社会保険と国保の違い、扶養手続きまを解説した記事で確認できます。社会保険について基本から確認し ...

年金事務所の予約方法と持ち物を社労士がわかりやすく解説

2026/7/8  

こんにちは。 もりおか社会保険労務士事務所、社会保険労務士の川熊です。 年金事務所の予約は、年金請求や年金見込み額の確認、年金記録の相談をスムーズに進めるために大切です。 予約なしで相談できる場合もあ ...

有給は連続で何日まで取れる?社労士が実務目線で解説

2026/7/8  

こんにちは。 もりおか社会保険労務士事務所、社会保険労務士の川熊です。 有給休暇は、法律上、連続で何日までという上限は定められていません。 保有している年次有給休暇の日数の範囲内であれば、まとめて連続 ...

転職後の有給はいつから?社労士が実務目線で詳しく解説

2026/7/8  

こんにちは。 もりおか社会保険労務士事務所、社会保険労務士の川熊です。 転職後の有給はいつから発生するのかというと、法律上の基本は入社日から6ヶ月後です。 入社から6ヶ月間継続勤務し、その期間の全労働 ...

年金はPayPayで払えます|手順と注意点を社労士が解説

2026/7/8  

こんにちは。 もりおか社会保険労務士事務所、社会保険労務士の川熊です。 国民年金保険料は、一定の条件を満たせばPayPayで支払いできます。 納付書に印字されたバーコードをスマートフォンで読み取って決 ...

年金を払いたくない時の正しい対処法を社労士が実務解説

2026/8/22  

こんにちは。 もりおか社会保険労務士事務所、社会保険労務士の川熊です。 年金を払いたくないと思っても、原則として国民年金や厚生年金の加入義務そのものを、自分の判断だけでやめることはできません。 未納の ...

有給を拒否された時の違法性と実務対応を社労士が解説

2026/8/22  

こんにちは。 もりおか社会保険労務士事務所、社会保険労務士の川熊です。 有給を拒否された場合、会社が単に忙しい、人手不足だからという理由だけで断ることは、原則として認められません。 年次有給休暇は労働 ...

年金を払わないとどうなる?未納リスクを社労士が解説

2026/8/21  

こんにちは。 もりおか社会保険労務士事務所、社会保険労務士の川熊です。 年金を払わないとどうなるのかという疑問への答えは、将来の年金が減るだけではなく、障害年金や遺族年金、差し押さえにも影響する可能性 ...

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年金繰上げ・繰下げ受給シミュレーター|損益分岐年齢を概算【社労士監修・無料】

2026/6/19  

📅 年金繰上げ・繰下げ受給シミュレーター 65歳から受け取る予定の年金額 ねんきん定期便の「65歳からの受取見込額」または「老齢年金の見込額」を入力 年額で入力 月額で入力 円(年額) 生年月日(年・ ...

労働基準監督署とハローワークの違いを社労士が解説

2026/7/8  

こんにちは。 もりおか社会保険労務士事務所、社会保険労務士の川熊です。 労働基準監督署とハローワークの違いは、ざっくり言うと、労働基準監督署は労働法令違反や労災に関する窓口、ハローワークは求人、求職、 ...